Les situations de travail peuvent présenter insidieusement et rapidement des risques psychosociaux. Ces risques sont des risques professionnels à part entière. Il est important de les prévenir afin d’éradiquer, entre autre, leurs conséquences sur la santé des personnes au travail.
Les managers (et leurs collaborateurs) sont au premier plan pour pouvoir identifier ou anticiper les situations de travail présentant des risques psychosociaux. C’est pourquoi ces sessions de formation « initier à a la prévention des risques psychosociaux » leur sont dédiés.
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Cette formation est animée par Françoise GADOT (titulaire du titre de « consultant-formateur », diplômée, entre autre, en Psychologie du Travail et certifié par l’INRS) pour qui le développement de la bienveillance (veiller bien) au travail tient particulièrement à cœur.
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Formation dans les locaux mis à disposition par l’entreprise
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- la formation d’initiation à la prévention des Risques PsychoSociaux (RPS) de 2 jours à Paris :
Public : Tout manager expérimenté (3 ans) souhaitant ou ayant besoin d’être sensibilisée à l’existence des RPS et aux modalités de prévention
Objectifs : Etre capable d’identifier des R.P.S. et repérer les actions de préventions primaires
pdf : Programme de Formation RPS 2 jours INRS
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