Vous êtes responsable d’entreprise, responsable de formation, salarié(e), indépendant(e), agent du secteur public, en période de transition ou un particulier ?

Vous souhaitez continuer à développer vos compétences ou celles de vos collaborateurs, dans le respect de ce qui rend chacun unique et en valorisant les talents ?

Au fil des clics, vous accéderez aux informations pratiques sur  :

– Les Formations de formateurs

– La Prévention des Risques Psycho-Sociaux (RPS) & la Qualité de Vie au Travail (QVT)

– La Formation (obligatoire *) à la non-discrimination à l’embauche

– Les groupes de CoDéveloppement

Les compétences nécessaires au déploiement de notre humanité dans le monde du travail

(*) les 6 critères qualité exigés en matière de formation à partir du 30 juin 2017 (décret n°2015-790 du 30 juin 2015)
(obligatoire*) dans les entreprises d’au moins 300 salariés et celles spécialisée dans le recrutement (loi n°2017-86 du 27  janvier 2017

S’il est vraiment sage, le maitre ne vous invite pas à entrer dans la maison de sa sagesse, mais vous conduit plutôt au seuil de votre propre esprit (Khalil Gibran)

 

Share Button